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5000+提成+社保+公積金+全勤+父母津貼+社會(huì)福利+

公司地址：神仙樹(shù)西路3號(hào)17樓21號(hào)

待遇：3000-6000，底薪+績(jī)效+個(gè)人提成+話(huà)補(bǔ)+交通補(bǔ)助+級(jí)別工資+五險(xiǎn)一金+帶薪年假1、良好的人際溝通能力 、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 2、有進(jìn)取心、責(zé)任心、有一定抗壓能力。

薪資待遇：4000-10000崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)學(xué)院開(kāi)課的招生工作；2、負(fù)責(zé)電話(huà)接聽(tīng)，面談接待，報(bào)名辦理，咨詢(xún)引導(dǎo)等工作；3、針對(duì)學(xué)員的咨詢(xún)進(jìn)行詳盡解答，跟蹤并整理客戶(hù)信息；4、定期對(duì)記錄的咨詢(xún)信息進(jìn)行回訪(fǎng)，告知咨詢(xún)者較近的學(xué)堂動(dòng)態(tài)，邀約聽(tīng)課；6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)老師促進(jìn)新客戶(hù)的開(kāi)展，促成客戶(hù)繳費(fèi)；7、負(fù)責(zé)完成部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù)，客源拓展和銷(xiāo)售工作，組織推動(dòng)完成銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。任職要求：?8．具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶(hù)分析能力，能夠有效開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源；?9．具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；?10．強(qiáng)烈的時(shí)間觀念和服務(wù)意識(shí)，靈活熟練的溝通技巧；?11．強(qiáng)有力的自律和自我驅(qū)動(dòng)力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；?工作時(shí)間:早九晚六公司待遇：五險(xiǎn)一金、國(guó)家法定節(jié)假日、寒暑假、帶薪年假等

任職要求：
1、年齡在23-50歲，身體健康
2、具有良好的服務(wù)意識(shí)
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
4、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，具有較強(qiáng)的溝通能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，踏實(shí)肯干
5、有強(qiáng)烈的自我管理和時(shí)間管理能力，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞
6、有市場(chǎng)推廣、渠道合作的人員優(yōu)先考慮
7、根據(jù)集團(tuán)的市場(chǎng)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)各區(qū)域的市場(chǎng)拓展及維護(hù)。
8、待遇：年薪8萬(wàn)以上

崗位職責(zé)：1.日常的招生和宣傳工作。2.開(kāi)拓渠道，擴(kuò)大招生范圍。3.完成招生任務(wù)。任職要求：1.男女不限，敢于挑戰(zhàn)。2.有一定的銷(xiāo)售和招生經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。底薪+提成=無(wú)上限，購(gòu)買(mǎi)社保

崗位職責(zé)：1.日常的招生和宣傳工作。2.負(fù)責(zé)解答學(xué)員的各種問(wèn)題。3.完成招生任務(wù)。任職要求：1.男女不限，敢于挑戰(zhàn)。2.有一定的銷(xiāo)售和招生經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。底薪+提成=無(wú)上限，購(gòu)買(mǎi)社保

1.有較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)精神，保持良好的職業(yè)操守，具備一定市場(chǎng)分析能力；

2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)組織及領(lǐng)導(dǎo)管理能力；
3.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

薪資待遇：試用期一到三個(gè)月，轉(zhuǎn)正后薪資：底薪+工齡工資+提成++項(xiàng)目分紅+飯貼+全勤獎(jiǎng)+社保+年底分紅

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，教育學(xué)或心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、3-5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備電銷(xiāo)+面銷(xiāo)優(yōu)先； 

3、具有優(yōu)良的品德，熱愛(ài)教育事業(yè)；

4、具有良好的敬業(yè)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)；

5、具有較強(qiáng)的親和力，形象好，氣質(zhì)佳；

6、具有較強(qiáng)的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

7、有1年以上教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

培訓(xùn)體系：到崗后咨詢(xún)技巧培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+不定期專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力和分享

工資結(jié)構(gòu)：底薪4000+提成+社保+精英獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+父母孝順金+父母養(yǎng)老金+無(wú)息貸款+培訓(xùn)師機(jī)制+雙休，普通水平月入6000——10000以上，年 薪10——20萬(wàn)，優(yōu)異者上不封頂;表現(xiàn)優(yōu)異者試用期當(dāng)月即可轉(zhuǎn)正;

工作環(huán)境：校區(qū)辦公環(huán)境舒適；

一年1次員工旅游、不定期組織聚餐等集體活動(dòng)，豐富員工平時(shí)枯燥的都市生活。

1.1年及以上直接銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2.熱愛(ài)工作，愿意接受挑戰(zhàn)，責(zé)任感強(qiáng);

3.強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神和出色的溝通能力。